勞務(wù)資質(zhì)可以承接哪些工程?

建筑勞務(wù)公司可以承接測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍的工程范圍測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍，一是看資質(zhì)許可范圍，二是看營(yíng)業(yè)執(zhí)照經(jīng)營(yíng)范圍。建筑勞務(wù)公司首先只能承接營(yíng)業(yè)執(zhí)照經(jīng)營(yíng)范圍以內(nèi)的業(yè)務(wù)，其次，需要結(jié)合勞務(wù)資質(zhì)許可范圍來(lái)承接工程。

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目前市場(chǎng)上的勞務(wù)資質(zhì)，有新版和舊版。這是由于新版《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》頒布后，住建部曾經(jīng)發(fā)布過(guò)一個(gè)文件測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍：暫不更換勞務(wù)分包（腳手架作業(yè)分包和模板作業(yè)分包除外）企業(yè)資質(zhì)證書(shū)。

在出臺(tái)新的建筑勞務(wù)資質(zhì)管理政策之前，舊版勞務(wù)分包（腳手架作業(yè)分包和模板作業(yè)分包除外）企業(yè)資質(zhì)證書(shū)繼續(xù)有效。由于舊版勞務(wù)資質(zhì)繼續(xù)有效，因此，建筑勞務(wù)公司按照持有勞務(wù)資質(zhì)證書(shū)新舊不同。

成立建筑勞務(wù)公司并取得施工勞務(wù)資質(zhì)后，可以承接的工程范圍基本上是各類施工勞務(wù)作業(yè)，大致包括測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍：焊接、架線、木工、石制作、混凝土、鋼筋、水暖電安裝、砌筑、抹灰、油漆、鈑金作業(yè)等。但是需要注意的是，模板作業(yè)和腳手架作業(yè)不包含在內(nèi)，這兩者在新版的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》中屬于施工專業(yè)承包資質(zhì)的范疇測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍了。

勞務(wù)服務(wù)公司的經(jīng)營(yíng)范圍有哪些內(nèi)容?

一、勞務(wù)公司經(jīng)營(yíng)范圍包括哪些?

主要經(jīng)營(yíng)范圍：勞務(wù)派遣、勞務(wù)服務(wù)、勞務(wù)分包、企業(yè)形象策劃服務(wù)、人才招聘、向境外派遣各類勞務(wù)人員(不含海員)、人才租賃、對(duì)外勞務(wù)合作、人才資源開(kāi)發(fā)與管理咨詢、勞務(wù)派遣服務(wù)、人才擇業(yè)咨詢指導(dǎo)、人才推薦、收集、整理、儲(chǔ)存和發(fā)布人才供求信息、勞動(dòng)保障事務(wù)咨詢服務(wù)、勞動(dòng)保障事務(wù)代理服務(wù)、職業(yè)中介服務(wù)等?！窘?jīng)營(yíng)范圍并非越多越好(涉及稅種問(wèn)題)測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍，填寫(xiě)近期要經(jīng)營(yíng)測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍的和后期可能會(huì)經(jīng)營(yíng)的即可】。

二、注冊(cè)勞務(wù)派遣公司注冊(cè)資金的要求：

根據(jù)新版《勞動(dòng)合同法》，經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的企業(yè)注冊(cè)資本不得少于人民幣200萬(wàn)元，而且應(yīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)依法申請(qǐng)行政許可。故企業(yè)在申請(qǐng)勞動(dòng)派遣公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目時(shí)無(wú)需勞動(dòng)保障部門(mén)的許可或?qū)徟?，可直接到工商部門(mén)辦理注冊(cè)登記手續(xù)，經(jīng)營(yíng)范圍應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一核定為“為國(guó)內(nèi)企業(yè)提供勞務(wù)派遣服務(wù)”關(guān)于經(jīng)營(yíng)勞動(dòng)派遣業(yè)務(wù)條件的規(guī)定。

三、注冊(cè)勞務(wù)派遣公司所需材料：

1、股東、法人身份證及聯(lián)系方式;

2、公司名字、經(jīng)營(yíng)范圍;

3、注冊(cè)資本及出資比例;

4、注冊(cè)地之租賃協(xié)議和房產(chǎn)證復(fù)印件;

5、財(cái)務(wù)人員上崗證與身份證復(fù)印件，照片2張;

6、其它注冊(cè)材料。

四、注冊(cè)辦理勞務(wù)派遣公司的流程：

1、工商核名;

2、銀行開(kāi)設(shè)驗(yàn)資戶;

3、會(huì)計(jì)師事務(wù)所出驗(yàn)資報(bào)告;

4、工商登記辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照;

5、質(zhì)檢局登記辦理組織機(jī)構(gòu)代碼證書(shū);

6、稅務(wù)局登記辦理稅務(wù)登記證書(shū);

7、銀行開(kāi)立基本賬戶。

勞務(wù)公司的經(jīng)營(yíng)范圍包括哪些

勞務(wù)服務(wù)公司主要經(jīng)營(yíng)范圍：勞務(wù)派遣；勞務(wù)服務(wù)；勞務(wù)分包；清潔服務(wù)；家政服務(wù)；經(jīng)濟(jì)信息咨詢，商務(wù)咨詢物業(yè)管理，建筑裝潢設(shè)計(jì)，機(jī)電設(shè)備安裝維修，建筑裝飾，室內(nèi)外裝潢，建筑裝潢工程，園林綠化工程，水電安裝等等。

《勞動(dòng)合凳陪態(tài)同法》第五十九條規(guī)定，勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務(wù)派遣協(xié)議。勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)棗源額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任。

用工單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要與勞務(wù)派遣單位確定派遣期限，不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議。

法律依據(jù)

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法（2012修訂）》第五十九條 【勞務(wù)派遣協(xié)議】勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務(wù)派遣協(xié)議。勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣崗位和亂滾人員數(shù)量、派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任。用工單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要與勞務(wù)派遣單位確定派遣期限，不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議。

勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍

你好·

首先，需要了解施工勞務(wù)序列不分類別和等級(jí)的。

其次，資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)資產(chǎn)：（1）凈資產(chǎn)200萬(wàn)元以上。（2）具有固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。

企業(yè)主要人員：（1）技術(shù)負(fù)責(zé)人具有工程序列中級(jí)以上職稱或高級(jí)工以上資格。（2）持有崗位證書(shū)的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員不少于5人，且施工員，質(zhì)量員，安全員，勞務(wù)員等人員齊全。（3）經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的技術(shù)工人不少于50人。

承包業(yè)務(wù)范圍：可承擔(dān)各類施工勞務(wù)作業(yè)。

希望能夠幫助到你

勞務(wù)公司經(jīng)營(yíng)范圍

一、一般勞務(wù)公司經(jīng)營(yíng)范圍都有哪些

主要經(jīng)營(yíng)范圍：勞務(wù)派遣、勞務(wù)服務(wù)、勞務(wù)分包、企業(yè)形象策劃服務(wù)、人才招聘、向境外派遣各類勞務(wù)人員（不含海員）、人才租賃、對(duì)外勞務(wù)合作、人才資源開(kāi)發(fā)與管理咨詢、勞務(wù)派遣服務(wù)、人才擇業(yè)咨詢指導(dǎo)、人才推薦、收集、整理、儲(chǔ)存和發(fā)布人才供求信息、勞動(dòng)保障事務(wù)咨詢服務(wù)、勞動(dòng)保障事務(wù)代理服務(wù)、職業(yè)中介服務(wù)等。

二、勞務(wù)公司怎么注冊(cè)

（一）注冊(cè)勞務(wù)公司當(dāng)具備下列條件：

1、注冊(cè)資本不得少于人民幣200萬(wàn)元；

2、有與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍的固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施；

3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍他條件。

（二）注冊(cè)勞務(wù)公司申請(qǐng)材料：

1、勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)；

2、營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》；

3、公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告；

4、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明以及與開(kāi)展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單；

5、法定代表人的身份證明；

6、勞務(wù)派遣管理制度測(cè)繪勞務(wù)資質(zhì)經(jīng)營(yíng)范圍，包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本；擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。